Andreios pisze: ↑05 stycznia 2022, 17:44 - śr
A czy mógłbym poznać powody na korzyść DELL? Równomierność podświetlania, zakres barw itp. Nie jestem grafikiem ani fotografem, stąd kieruję moje pytania i wątpliwości na takich forach jak te.
W związku z tym proszę o wyrozumiałość i ukazanie pod względem technicznych za i przeciw tych monitorów.
Używam DELLa U2719D od ok. 1,5 roku do zawodowego projektowania i zastosowań okołobiurowych, office, internet. Warunki biurowe, światło dzienne, naturalne.
Monitor zakupiony został za około 1500-1580zł, nie pamiętam dokładnie.
Krótko i zwięźle.
Zależało mi na przestrzeni roboczej i ergonomii, przy spełnieniu warunku budżetowego również około 1500zł.
Monitor ma 27" i rozdzielczość 2560x1440. Można przy tym swobodnie pracować przy skalowaniu 100%. Stare programy, które się nie skalują, wyglądają dzięki temu dobrze.
Tom01 poleca w wyższym budżecie 24" 1920x1200. Hmm, widać, że nigdy nie musiał pracować zawodowo na monitorze.
Monitor ma panel Samsunga typu PLS (dpowiednik IPS od LG) z około 100% pokrycia przestrzeni kolorów sRGB, co jest idealnym pokryciem do Windows i zastosowań biurowych. To dobra, porządna matryca, chyba w tej cenie nie ma szans na lepszą.
Można wówczas swobodnie pracować w aplikacjach, które nie mają zarządzania barwą, a w moim przypadku żadna aplikacja nie ma.
Monitor jest poprawnie skalibrowany fabrycznie do sRGB. Standard dla Windows, który zakłada domyślnie, że taki właśnie monitor podłączamy. Nie trzeba więc nic robić. Nie trzeba tworzyć profilu opisującego wyświetlanie monitora, wczytywać tego profilu, używać programów do zarządzania barwą (których i tak nie ma, jeśli mają robić to co trzeba).
Monitor ma dobrą liniowość, odwzorowanie barw w trybie sRGB, całkowicie wystarczającą do celów biurowych i spełnia moim zdaniem nawet minimum socjalne do prostych i amatorskich zadań foto.
WAŻNE: Monitor ma dobry zakres regulacji jasności bieli, od 38cd/m2.
Monitor ma regulację wysokości położenia ekranu, pochylenia w dużym zakresie.
Monitor ma dobrą powłokę rozpraszającą odbicia.
Równomierność podświetlenia mojego egzemplarza oceniam jako dobrą. Niewielkie przyciemnienie widać na krawędziach wzdłuż obwodu ramki, ale pisze do tylko dla porządku, bo to zupełnie nie przeszkadza w niczym.
Na moim egzemplarzu nie ma wycieków na czerni. Jest za to standardowe srebrzenie IPS, na czerni, czyli dość spore. Ponieważ jednak ja używam tego monitora wyłącznie w dzień, tego srebrzenia nie widzę.
Podświetlenie nie mruga, nie widać żadnych oznak PWM.
Wrażenia subiektywne:
Monitor oceniam jako bardzo ergonomiczny. Tak po prawdzie to mnie mniej męczy niż NEC PA272W za 5000zł, ale mam podejrzenie dlaczego.
Otóż DELL U2719D używam wyłącznie przy naturalnym świetle dziennym, blisko okna (pod kątem prostym), w zakresie Brightness 10-30% (60-100cd/m2), zwykle 15-20% (80cd/m2).
Natomiast NECa PA272W używam zwykle wieczorami, po zmroku, przy sztucznym oświetleniu, po całym dniu pracy, zwykle przy 30-50cd/m2. Sądzę, że to jest przyczyną zwiększonego zmęczenia, nie zaś sam monitor.
Niemniej jednak mam też wrażenie, jakby obraz był na DELL U2719D nieco ostrzejszy niż na NEC PA272W. Z drugiej strony trzeba przyznać, że do wyświetlania zdjęć NEC PA272W jest obiektywnie lepszy.
Superprecyzyjny, a pełna stabilizacja i układy DUC/DUE/ColorComp znakomicie wyrównują podświetlenie. Zdjęcia są nieco ładniejsze na NEC PA272W, ale zawodowo pracować jednak wolę na DELL U2719D.
Z tym, że na DELLu podświetlenie też jest równe.
Jeśli masz 1500zł, to możesz spokojnie kupić tego DELLa. Nie będę porównywał do innych monitorów, poza NEC PA272W, bo naocznych takich prób nie prowadziłem.
Jeśli znajdziesz używanego NEC PA272W za taką kwotę to też polecam.
Monitory 24" 1920x1200 za 1500zł do tego typu pracy omijaj szerokim łukiem.
Dość dobrą recenzję tego monitora masz tu:
https://www.tftcentral.co.uk/reviews/dell_u2719d.htm
WAŻNE:
W tym monitorze należy regulować tylko Brightness i to raczej w zakresie 5-30%. Niczego innego nie należy ruszać, bo go rozregulujesz.
Podłączyć najlepiej przez DisplayPort, unikać HDMI jeśli można.
